14 neue Auszubildende in der Kreisverwaltung | OWZ zum Sonntag

Wie in jedem Jahr starten mit dem August traditionell die Ausbildung in vielen Berufsbranchen. Auch der Landkreis Holzminden darf sich über 14 neue Auszubildende freuen. In der ersten Augustwoche geht es für den Nachwuchs zunächst einmal darum, die eine oder andere Dienststelle in der Kreisverwaltung kennenzulernen. Begrüßt wurden die Neuen von Kreisbaurat Ralf Buberti, Personalbereichsleiterin Claudia Bonefeld, der Ausbildungsbetreuerin Isabelle Besser und den Personal- und Jugendvertretungen.

Ihre Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten beginnen Altina Haradinaj, Katharina Socolenco, Antonia Schmidt und Serafime Özer. Unterstützung im Rettungsdienst gibt es wiederum von Silas Schudnagis, Neele Schmähl, Julia Schulz und Lucas Hellrung, die sich für die Notfallsanitäterausbildung entschieden haben. Eine Ausbildung als Kreisinspektoranwärterin bzw. -anwärter streben Roy Murawsky, Jamila Forster und Tom Jördens an. Auch der IT-Bereich des Landkreises bekommt Nachwuchs: Marlene von Brill beginnt dort eine Ausbildung zur Fachinformatikerin-Systemintegration. Schließlich starten Anna Schläger als Kreissekretär-Anwärterin und Lani-Marie Krone im Fachbereich Soziale Arbeit jeweils mit ihrem dualen Studium ihre Berufskarriere beim Landkreis Holzminden.

Neue Auszubildende in der Verwaltung seien eine Chance für alle, schließlich würden diese bereits Bestehendes durch neue Ideen erweitern und verbessern, machte Ralf Buberti bei der Begrüßung deutlich: „Egal, ob man gerade erst in die Berufskarriere startet oder schon länger arbeitet: Es ist wichtig, offen für Neues zu sein. Deshalb: Verlieren Sie nicht die Neugier, haben Sie keine Angst vor Veränderungen und seien Sie mutig!“

Die erste Ausbildungswoche startete zunächst einmal langsam – aber mit vielen Eindrücken. Für die Auszubildenden bedeutete das, sich erst einmal in der Kreisverwaltung zu orientieren und das eine oder andere Gesicht kennenzulernen. Bereits Anfang Juni hatten sich die Neulinge bei einer Infoveranstaltung kennenlernen können. Bei dem von den Auszubildenden aus dem 1. Lehrjahr organisierten Termin konnten bereits Informationen, Erfahrungen und Tipps erst bei kurzen Vorträgen, Spielen und schließlich bei einer Portion Eis ausgetauscht werden. Aber auch bei der Begrüßung machten die Personalabteilung, der Personalrat bzw. die Jugendvertretung deutlich, dass sich der Nachwuchs im Zweifelsfall gern bei Problemen an sie wenden können. Den 14 neuen Auszubildenden jedenfalls ist eine spannende und lehrreiche Zeit zu wünschen!